2016年普洱市事业单位公开招聘工作人员
墨江县岗位面试公告
为确保2016年普洱市事业单位公开招聘工作人员墨江县岗位面试工作顺利进行，根据《普洱市事业单位公开招聘工作人员实施意见》（普人发〔2008〕30号）、《2016年普洱市事业单位公开招聘工作人员公告》精神，现将面试有关事宜公告如下：
一、基本原则
遵循“民主、公开、竞争、择优”的原则，通过测评考生综合素质和专业知识掌握应用能力，科学、合理地选拔出德才兼备、具有一定专业基础知识和业务技能的优秀人才。
二、面试对象
通过资格复审的考生。
三、面试的方法及内容
面试采取分类分岗位组织实施，墨江县乡（镇）社会保障服务中心（0822110003、0822110004、0822110005）、墨江县乡（镇）村镇规划建设服务中心（0822310002、0822310003）、墨江县乡（镇）农业服务中心（0822310004、0822310005）、墨江县乡（镇）林业服务中心（0822310006）岗位（以下简称综合岗位）的面试由县人力资源和社会保障局在县人大、政协等部门的监督下组织实施。墨江县民族学校（初中部）（0822410001）、墨江县幼儿园（0822410003）、墨江县县城小学（0822410004、0822410005）、墨江县教育局所属乡级中学（0822410006、0822410007、0822410008、0822410009、0822410010、0822410011、0822410012、0822410013、0822110001）、墨江县教育局所属乡级小学（0822410014、0822410015、0822410016、0822410017、0822410018、0822410019、0822410020、0822410021、0822110002、0822410024）岗位（以下简称教育岗位）、墨江县卫计局所属乡镇卫生院（0822510001、0822520001、0822520002、0822540001、0822550001）岗位（以下简称卫生岗位）分别由县教育局、县卫计局在县人社局的指导和县人大、政协的监督下组织实施；具体面试方法和内容如下：
（一）综合岗位
1.面试方法：无领导小组讨论。
2.面试内容：履行报考岗位需必备的基本素质和能力。
（二）教育岗位
1.面试方法：专业知识面试，采取问答的形式。
2.面试内容：
（1）教师岗位：德育管理、教学管理、教学常规、学生管理、班级管理、安全管理、教科研工作等。
（2）会计岗位：会计法律法规、会计基础知识等。
（三）卫生岗位
1.面试方法：专业知识测试，采取闭卷综合笔试形式。
2.测试内容：报考岗位相关知识。
3.考试题型：题型为标准化试题。
（四）面试分值：100分
四、面试时间及地点
（一）教育岗位
1.面试时间：2016年8月15日上午8：30—12：00，下午1：30—6：00。
2.面试地点：墨江县民族学校（凤凰新城）。
（二）综合岗位
1.面试时间：2016年8月16日上午8：30—12：00，下午1：30—6：00。
2.面试地点：墨江县民族学校（凤凰新城）。
（三）卫生岗位
1.面试时间：2016年8月17日上午9：00—11：00。
2.面试地点：墨江县卫生计生综合监督执法局大会议室（政务中心7楼）。
五、面试考官及工作人员组成
（一）组建考官库。教育岗位、综合岗位每个面试考官小组共设考官7名（其中主考官1名）。
1.综合岗位面试考官选取办法：抽调面试经验丰富、面试业务水平高、责任心强、公道正派的公务员考官组成综合岗位面试考官库，由考官抽签确定当天上午和下午面试考场。
2.教育岗位面试考官选取办法：由具有助理级及以上专业技术职务资格（含助理讲师、中二、小一）且业务能力强、综合素质高的教师组成教育岗位面试考官库，由考官抽签确定当天上午和下午面试考场。
3.卫生岗位每个考场设场内监考员2人（其中人社局1人、卫生局1人）。
（二）监督人员。面试邀请县人大、政协的人员进行全程监督，保证面试工作的公平公正。
（三）工作人员。根据工作需要从相关人员中抽调。
六、面试程序
（一）参加教育岗位、综合岗位上午面试的考生于面试当天上午7：30之前、参加下午面试的考生于面试当天中午12：40凭身份证、笔试准考证进入候考室准备签抽，实行封闭管理；参加卫生岗位面试的考生于面试当天上午8：30之前，凭身份证、笔试准考证进入考场。
（二）抽调参加教育岗位、综合岗位面试的考官、监督人员及相关工作人员于面试当天上午7:50之前准时到达考点办公室；抽调参加卫生岗位面试的监督人员及相关工作人员于面试当天上午8：10之前准时到达考点办公室。
（三）对考生讲解本次面试的整体计划安排、注意事项、考场纪律。综合岗位、教育岗位以抽签的方式确定考生面试顺序，并依次登记。
（四）面试流程
1.教育岗位面试流程
（1）面试开始由引导员引导考生进入面试考场，并通知下一名候考人准备。
（2）每次面试1人，由主考官依据面试题本向考生提问，根据考生答题情况，其他考官可以追问。所需稿纸、笔由面试工作领导小组办公室提供，面试人员一律不得以任何形式将任何材料带入面试室。
（3）面试一名考生的时间控制在15分钟以内。
（4）面试结束，主考官宣布考生退席。
2.综合岗位面试流程
（1）主考官宣读指导语，并按指导语向考生讲解无领导小组讨论注意事项，宣读讲解完毕后宣布：考生开始进行无领导小组讨论，开始计时。
第一阶段是准备发言阶段。小组每位考生各自构思本人的讨论发言提纲准备发言，共10分钟。如果时间到，主考官宣布“请每位考生进行3分钟独立发言”。
第二阶段是独立发言阶段。每位考生发言、表明观点并陈述理由，每位考生发言3分钟，个人发言过程中，其他考生不得打断发言考生的发言，若考生发言超时，主考官可中止发言。全部考生发言结束，主考官宣布“进入自由讨论阶段”。
第三阶段是自由讨论阶段。小组进行自由讨论发言，考生对自己的观点进行详细阐释，并就自己的观点与其他考生进行讨论，要求达成一致意见。小组以6人30分钟为基准，每增加1人讨论时间增加5分钟。
（2）面试成绩公告。当天上午或下午本考场全部轮次的面试结束后，由考点办公室工作人员审核后张贴公告。
（五）总成绩的确定
面试结束后，笔试成绩+加分成绩+面试成绩确定考生的总成绩，并在墨江县电子政务网、墨江县人力资源和社会保障网进行公示。
七、纪律要求
1.考生应在规定的时间内参加面试，对不按时参加面试的考生，按自动弃权处理。对临时缺考或不按时到场参加面试的人员界定为：当天上午或下午的全部考场中有任意一个考场的第一轮面试考生引导出候考室就视为临时缺考或不按时到场，视为自动弃权，取消面试资格，并视情况予以相应处理。
2.考生要遵守纪律，自觉听从工作人员的安排。面试过程中，面试胸牌号是考生的唯一标识，考生不能提及任何能够识别个人身份的信息，具体是指包括考生的姓名、籍贯、简历、身份证号、准考证号，本人父母及亲朋好友的姓名，考生毕业院校的具体名称，考生现在或曾经工作过的单位的具体名称，考生报考单位的具体名称、岗位代码等能识别个人身份的信息；考生不得穿着有执法单位行业特征的制式服装参加面试。违反规定的，其面试总成绩将被扣5分。
考生参加面试穿着打扮得体，整洁干净，不邋遢即可，提倡厉行节约，反对铺张浪费，应尽量减轻家庭经济负担。
3.考生与面试考官、监督人员、计分人员有公务员法第六十八条规定需要回避情形的，必须提出回避的。
4.面试过程中考生必须讲普通话；考生不得在题本上书写，如需书写，可用发放的草稿纸书写；考生离开考场时不准带走题本、草稿纸等资料；公告成绩时，应及时前往查看。
5.候考室实行全封闭管理，考生应遵守纪律，服从管理，背包、通讯工具等物品不得携带进入候考室，应按指定位置统一存放保管，待面试结束后再领取，领取后不得再进入候考室;在候考室等候面试期间不得吵闹喧哗，不得吸烟，不得擅自离开或随意出入候考室。
6.考生应及时登陆墨江县电子政务网了解招聘工作进程，查询有关事项公告，并随时保持报名时的通讯工具通畅，若因报考人员通讯工具不通畅造成的后果由本人自行承担。
7.对违反面试纪律的相关人员按中华人民共和国人事部第6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》处理。
咨询电话：（0879）4239268。
特别提示：
根据省、市有关规定：事业单位公开招聘工作人员从网络报名开始到聘用结束的整个过程的各个环节，各级组织、人社部门不准举办、也不准委托任何单位或个人举办任何形式的笔试和面试培训班、辅导班，不准销售、也不准委托任何单位或个人销售任何教材。目前社会上出现的培训机构或者个人举办的面试培训班、辅导班、包过班等各类培训班(特别是高价班)，均属于培训机构或个人行为。
事业单位公开的招聘工作人员考试面试工作，组织、人社部门有一整套科学完整的面试方法体系。任何培训机构或个人根本不可能操纵组织、人社部门组织的面试工作，培训机构或者个人举办包过班、协议班等毫无根据。敬请广大家长或考生提高警惕，切勿上当受骗。
附件：
1.2016年普洱市事业单位公开招聘工作人员墨江县教育岗位面试日程安排表；
2.2016年普洱市事业单位公开招聘工作人员墨江县综合岗位面试日程安排表
墨江县人力资源和社会保障局
2016年8月4日
