2014年香格里拉县部分事业单位公开招聘工作人员
笔试总成绩及进入面试人员公告
（第一榜）
1、根据《迪庆州事业单位新补充工作人员实行统一考试公开招聘暂行办法》（迪政办发[2003]49号）规定：“对州内藏族、傈僳族、苗族、彝族、普米族五个少数民族考生给予加分照顾”；
2、根据《二〇一四年香格里拉县部分事业单位公开招聘工作人员公告》要求，同一岗位招聘人数与报名人数比例是1:1和1:1—1:2之间的也要参加考试，笔试总成绩（含民族照顾分）达到招聘人数与报名人数为1:2比例中进入面试人员最低分数（含最低分数）以上的，方能进入面试；
3、根据笔试考试成绩（含民族照顾分）总体情况及达到招聘人数与报名人数为1:2比例中进入面试人员最低分数（含最低分数）确定笔试最低控制分数线为35分，备注栏内带“*”的为进入面试人员。现将笔试卷面成绩和加民族照顾分后的笔试总成绩及进入面试人员公告如下：
2014年香格里拉县部分事业单位招聘笔试总成绩及进入面试人员
注：
1、公示期：2014年7月16日-2014年7月22日。对公示有异议的请在公示期内向香格里拉县人力资源和社会保障局人才中心进行书面反映，公示期后提出的一律不予受理。联系电话:0887-8222722
2、面试相关事宜将在面试公告上另行通知。若有自动放弃面试人员请于公示期内向香格里拉县人力资源和社会保障局人才中心提交书面申请。进入面试人员于2014年8月4日上午9:00-12：00，下午2：00-5：00准时到香格里拉县环保局会议室进行资格复审，资格复审人员必需提供毕业证、身份证、报考岗位要求的相关从业（执业）资格证原件。在规定时间内必需由本人办理（不得由他人代办），否则将取消面试资格。参加资格复审人员若有《二〇一四年香格里拉县部分事业单位公开招聘工作人员公告》第二条第三款规定的不符合报考的情形，一经查实，将取消其面试资格，由该岗位达到最低控制分数线35分及以上的应聘人员按高分到低分依次递补进入面试。
3、请应聘人员始终保持通讯畅通，如有变动及时与香格里拉县人社局人才中心联系，在面试前如与面试人员联系不上，将视为自动放弃面试资格。
4、未尽事宜按照《二〇一四年香格里拉县部分事业单位公开招聘工作人员公告》所规定执行。
5、本公告自发布之日起可通过以下网站查询：
迪庆州政府信息公开门户网：http://dq.xxgk.yn.gov.cn/
香格里拉县公开招聘事业单位工作人员领导小组
2014年7月16日
