昆明冶金高等专科学校2015年省外高校公开招聘人员公告

昆明冶金高等专科学校2015年省外高校公开

招聘人员公告

昆明冶金高等专科学校始建于1952年，占地1240多亩，开设有地、测、采、选、冶、机电、建筑、环保、建材、商务、艺术等涵盖工、管、文、商、艺术大类的78个专业，在校生超过15000人。学校先后被评为全国首批高职高专院校人才培养工作水平评估优秀院校、全国职业教育先进单位、全国精神文明建设先进单位、国家技能人才培育工作突出贡献奖单位等，赢得了“冶金矿业高技能人才的摇篮”、“云南高职教育排头兵”等赞誉。2011年经教育部、财政部验收成为国家示范性高等职业院校，2012年荣获全国毕业生就业典型经验50强高校、云南省就业典型经验10强高校。

经学校研究，在武汉大学、中国地质大学（含武汉校区和北京校区）、清华大学、北京服装学院公开招聘2名教师，其中，“遥感科学与技术”方向1人、“珠宝首饰工艺及鉴定”方向1人。现将招聘事项公告如下：

一、招聘原则

遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，公开报名，综合评定，择优录用。

二、应聘资格条件

（一）应聘人员必须具备下列条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵纪守法，品行端正；

3、身体健康，具有良好的敬业精神和团队协作精神，热爱高等职业教育；

4、2015年8月1日前取得招聘院校的毕业证书和学位证书；

5、符合应聘岗位所需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1、曾受过各类刑事处罚；

2、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论；

3、尚未解除党纪、政纪处分；

4、不符合报考岗位条件。

三、招聘计划

昆明冶金高等专科学校2015年省外高校招聘人员计划

四、招聘人员的程序及时间安排

（一）公开报名

1、学校招聘工作小组与招聘院校的学生就业管理机构协商确定具体报名时间、地点。

2、通过招聘院校的学生就业管理机构，在全校范围内公开发布招聘公告。

3、应聘者按公开公布的招聘时间和地点报名，同时完成应聘资格审核。

4、资格审核时须提交以下资料（验原件交复印件）：

（1）身份证，毕业证和学位证（不能提交证书进行审核的，须毕业院校出具在2015年8月1日前能取得证书的证明），就业推荐表。

（2）留学回国人员需提供教育部国外学历学位认证书。

（3）在职人员报考的需提交所在单位同意报考的证明。

（二）现场考评

1、学校考评人员在招聘院校进行现场面试，综合考评，择优录用。

2、资格审核通过的应聘者，持面试通知单参加现场面试。面试内容：试讲（本专业）、实践能力（岗位技能）、个人综合素质（含特长展示）。

3、面试满分：100分，成绩最高者为拟录用人员。

（三）体检

1、拟录用人员须在国家批准的体检机构，参照《云南省公务员录用体检通用标准（试行）》完成体检。体检合格，报批录用。未体检或不能完成体检或体检不合格的不予录用，并按照同一招考类别总成绩从高分到低分依次递补人员。

2、体检费用由个人承担。

（六）公示

1、对拟录用人员，在昆明冶金高等专科学校网站公示7个工作日。

2、对公示期间反映有问题并查有实据、不符合招聘条件的，取消被公示人的录用资格；公示期满无异议的拟录用人员，报云南省人力资源和社会保障厅批准后，办理聘用手续，纳入事业单位在职在编人员管理，享受国家规定的相关待遇；博士研究生同时享受学校相关人才引进政策。

五、聘用要求

（一）拟录用人员须在2015年8月1日以前，提交所报考岗位规定学历的毕业证书和学位证书、其他招聘条件中的相关证书（验原件、交复印件）。

逾期未提交的视为自动放弃，并按照同一招考类别总成绩从高分到低分依次递补人员。

（二）经云南省人力资源和社会保障厅批准录用的人员，在规定时间内到昆明冶金高等专科学校人力资源处报到，并按规定办理相应聘用、入编等手续。对无正当理由逾期不报到者，视为自动放弃。

（三）新聘用人员试用期为1年。试用期间接受岗前培训；试用期满由用人部门进行综合考核。考核不合格的，经主管部门审核同意并报审批机关批准后，取消聘用资格。

六、纪律要求

（一）本次招聘工作全过程保证信息公开、过程公开、结果公开，接受招聘领导小组、纪检组和社会的监督。

（二）对弄虚作假的应聘人员、取消聘用资格。

（三）对招聘工作中有舞弊行为或违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处分。

（四）本次公开招聘工作由昆明冶金高等专科学校纪检监查审计处全程监督。

咨询电话：0871-66051667

监督电话：0871-66051617

昆明冶金高等专科学校

2015年4月17日