文山州消防救援支队关于招聘接警调度员的公告
为不断适应新时期消防救援接警调度工作要求，建强接警调度员队伍，根据当前119接警调度工作需要，现面向全州招聘接警调度员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次共招聘文山州消防救援支队指挥中心接警调度员2名。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）拥护宪法，遵守法律法规，品行端正，志愿从事消防救援接警调度工作，具有较强的奉献和吃苦耐劳精神，纪律观念强；
（三）身体健康，五官端正，无残疾，无传染性疾病，无口吃，无重听，无色盲，无纹身，无明显生理缺陷及特征；
（四）限男性，具有大专及以上学历，年龄在18周岁至30周岁，有文山州户籍；
（五）在职专职消防员或从事过专职消防员工作，普通话标准，从事过话务工作，有高等学历的，在同等条件下优先聘用（需提供相关证明）。
（六）具有良好的沟通能力、理解能力，有责任心、耐心，有较好的社会交往能力，熟练掌握计算机办公系统操作及运用。
（七）熟悉文山州县区分布情况。
（八）有下列情形之一的不得应聘：
1．受过刑事处罚、少年管教的；
2．有犯罪嫌疑尚未查清的；
3．有吸食毒品、赌博、盗窃等不良行为的；
4．被国家列入失信人员名单的；
5．被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
6．曾因违反劳动用工有关管理规定而解除劳动合同的；
7．其他不符合招聘条件的人员。
三、福利待遇
（一）试用期为2个月，试用期工资按学历为本科学历及以上2500元/月、本科学历以下2000元/月。
（二）试用期满经考核合格后签订劳务合同，综合月薪6200元/月（含五险一金个人缴纳部分，在消防机构从事过消防救援工作人员，工作年限纳入工龄计算，并按标准确定相应工资等次），单位依法缴纳五险一金，每年定期增资。
（三）被装由单位按标准统一发放，食宿由单位免费提供。
（四）实行24小时工作制，上一天备勤休息两天，按工龄每年享受带薪假期。
（五）签订正式劳务合同后，由支队每年安排一次健康体检。
四、招聘程序
（一）报名
1．报名时间：2023年4月12日至4月21日。
2．报名方式：网上报名，提供个人简历（照片）、无犯罪记录、学历证书、学位证书、身份证（可照片上传），于2023年4月21日之前将材料发至报名邮箱。
3．报名邮箱地址：360701353@qq.com。
4．联系电话：0876-2181409、15987687279。
（二）资格审查
对应聘人员的身份、年龄、学历等资格审查通过后，对应聘人员进行政审，政审以常住地公安派出所（居委会）出具的无违法犯罪记录证明为准。政审不合格者不列为招聘对象。
资格审查工作贯穿招聘工作全程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘资格。
（三）考试
1．笔试：考试内容为计算机基础知识，word、Excel办公软件应用。
2．面试：考察应试人员的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、组织协调能力、自我情绪控制能力、求职动机与拟任职的匹配性、举止仪表等。
3．体能测试：笔试、面试合格参加体能测试，内容包括1000米、俯卧撑、仰卧起坐。测试时由文山州消防救援支队指挥中心组织实施，具体测试标准考核时统一通知。
（四）体检
1．政审合格，且考试通过人员需到指定的医疗机构进行体检，体检项目和标准参照《国家公务员录用标准》执行。
2．体检费用由应聘人员承担。应聘人员对体检结果有疑问的，可以申请复检，费用由应聘人员承担，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
3．应聘人员应携带本人身份证及相关证件参加体检。
五、岗前培训
包括基础训练、话务、理论和实践的学习，培训时间不少于半个月。
六、签订合同
培训结束后，试用期为2个月；试用期结束经考核合格人员签订劳务合同，初次聘用合同期限为2年。合同期满后视工作表现和个人意愿予以续签或解除。
文山州消防救援支队
2023年4月11日
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/9yCKFuJxYXReEOTfWmbb8A
