一、公司简介
云南省城乡建设投资有限公司是经云南省人民政府批准设立的、云南建工集团有限公司下属的全资子公司。公司注册资本金为101.4亿元人民币。
2012年公司被省政府确定为省级唯一城镇保障性住房融资平台。城乡投公司牢牢把握保障房建设这一重大历史发展机遇，充分利用省级城镇保障性住房投融资平台的政策优势及资源优势，在省委省政府的关心支持下，在云南建工集团有限公司的强力推动下，按照云南省保障性住房“投、融、建、管、营”的一体化实施方案，积极与各州市开展广泛的合作，全面参与到全省保障性住房的投融资及项目开发建设中。目前共与全省十六个州市中的十个较大州市合作开发建设约17万套1090万㎡城镇保障性住房；2013年省政府又将公司确定为城市棚户区改造建设的省级融资平台，公司的市场拓展获得更大的发展空间，呈现欣欣向荣、朝气蓬勃的景象。
二、公司2015年招聘需求
| 岗位 | 专业 | 学历 | 人数 |
| 招投标管理、工程造价管理、合同管理 | 造价相关专业 | 本科及以上 | 9 |
| 融资专员、风险控制 | 经济、金融等相关专业 | 本科及以上 | 4 |
| 房地产销售、市场经营 | 市场营销 | 本科及以上 | 2 |
| 销售文案策划员 | 汉语言文学 | 本科及以上 | 1 |
| 工程管理员 | 工民建、土木等 | 本科及以上 | 8 |
| 出纳、会计 | 财务、金融类 | 本科及以上 | 5 |
| 党群干事、综合行政管理 | 行政管理、中文专业 | 本科及以上 | 2 |
| 档案管理 | 档案、信息专业 | 本科及以上 | 2 |
| 建筑师 | 建筑学 | 本科及以上 | 1 |
| 规划设计师 | 城市规划 | 本科及以上 | 1 |
| 景观设计师 | 景观规划 | 本科及以上 | 1 |
三、薪酬福利
新进公司应届毕业生见习期6个月-1年，参加工作第一年收入不低于5万元/年，转正后收入不低于6万元/年。
福利：社会保险、住房公积金；带薪培训、学历提升；带薪年休假；住房补贴；定期免费体检；交通补贴/通讯补贴；员工食堂/工作餐；昆明市户口；生日慰问、节假日慰问等等
四、晋升
1、职务晋升：员工在工作中表现优秀的，均有晋升机会。
2、薪酬晋级：每年年初人力资源部根据员工的表现和工作年限，对员工的薪酬进行调整，核定等级：见习业务员→业务员B→业务员A→业务主办B→业务主办A→业务主管B→业务主管A。
3、职称晋级：
工程系列：技术员→助理工程师→工程师→副高级工程师→正高级工程师
经济系列：助理经济师→经济师→高级经济师
会计系列：助理会计师→会计师→高级会计师
五、招聘要求
*本科及以上学历；
*所学专业和应聘岗位需求专业一致或相近；
*成绩优秀，无任何违纪记录，通过外语四级考试；
*身体健康，形象气质好；
*勤奋上进，有强烈的进取精神；
*良好的表达和沟通能力；
*良好的团队合作和开拓创新精神。
六、其他
公司地址：云南省昆明市经开区信息产业基地林溪路188号建工发展大厦7楼
网址：http://www.yurci.cn
联系人：郭女士、方女士
联系电话：0871-63167887、63167030
邮箱：yurcihr@126.com
